România investește miliarde de lei în recompense pentru angajații din sectorul public
Statul român cheltuie anual 164 de miliarde de lei pentru cheltuieli de personal, dintre care 13,7 miliarde de lei sunt destinate sporurilor, bonusurilor și primelor pentru angajații din sistemul bugetar. Această informație a fost confirmată de Marcel Boloș, fost ministru al Finanțelor Publice și actual ministru al Investițiilor și Proiectelor Europene.
Suma de 13,7 miliarde de lei nu include indemnizația de hrană, norma de hrană sau norma de echipamente pentru unii salariați din sectorul public. Boloș a subliniat că aceste cheltuieli suplimentare contribuie la totalul de 164 de miliarde de lei, dar nu a putut oferi o estimare exactă a valorii totale care include aceste norme și plăți.
Boloș a menționat că este important să se analizeze fiecare categorie de funcționari publici și beneficiile asociate acestora. El a afirmat că sporurile, în special cele pentru condiții vătămătoare, trebuie reconsiderate pentru a asigura o utilizare corectă a fondurilor din sectorul public.
În ceea ce privește implementarea Legii salarizării unice, Boloș a explicat că aceasta ar necesita inițial o cheltuială mai mare, dar ar putea conduce la reduceri de cheltuieli pe termen lung. El a evidențiat necesitatea de a reduce ponderea cheltuielilor de personal în PIB pentru a asigura sustenabilitatea financiară.
Marcel Boloș a comparat procesul de reașezare a sistemului de salarizare cu recalcularea pensiilor, subliniind că inițial, acest proces ar genera un impact bugetar semnificativ, similar cu cel al legii privind pensiile generale, dar pe termen lung va contribui la stabilizarea cheltuielilor publice.
