Reducerea posturilor din administrație
Un număr de 40.000 de posturi din administrația publică ar urma să fie reduse, conform planului de reorganizare a administrației. Reducerile vor afecta atât primăriile și consiliile județene, cât și cabinetele secretarilor de stat și miniștrilor, a declarat vicepremierul Tanczos Barna la Digi24. Totuși, numărul consilierilor locali nu va fi redus, iar postul de viceprimar în comunele cu mai puțin de 1.500 de locuitori va rămâne în vigoare până la următoarele alegeri.
Tanczos Barna a precizat că această estimare a fost realizată de Ministerul Dezvoltării în urma propunerilor din cadrul organelor locale. Reducerile vizează, de asemenea, prefecturile, care vor avea de redus cu 20% numărul de posturi ocupate. Vicepremierul a menționat că se intenționează comasarea unor instituții și că vor fi elaborate proiecte de legi și ordonanțe de urgență pentru a reduce risipa și a crește eficiența în administrația publică locală.
„Se reduce numărul de posturi pe cabinete, se reduce numărul de posturi pe administrația publică locală, pe UAT, pe primărie sau pe consiliul județean, în funcție de numărul de locuitori din localitatea respectivă sau din județul respectiv. Trebuie să mergem mai departe pe eficientizarea activităților prin digitalizare, prin servicii mai ieftine, ca să reducem costurile”, a afirmat Tanczos Barna.
El a subliniat că propunerea de desființare a posturilor de viceprimar în comunele cu mai puțin de 1.500 de locuitori a fost eliminată, viceprimarii având asigurată funcția până la sfârșitul mandatului actual. De asemenea, numărul consilierilor va rămâne constant până la finalizarea mandatului, iar pentru următoarele alegeri se vor lua în considerare propuneri de reducere a acestora, în funcție de numărul de locuitori.
Referitor la propunerea premierului Ilie Bolojan, care permite unui secretar de comună să lucreze pentru mai multe comune, vicepremierul a explicat: „Am creat această posibilitate pentru administrația publică locală. Nu ar trebui să preluăm la București toate deciziile, pentru că autonomia administrației locale trebuie respectată. Funcționarii publici pot să lucreze în administrația locală cu normă fracționată, adică să lucreze 4 ore la o comună și 4 ore la o altă comună.”
„Astfel, reducem costurile pe fiecare unitate administrativ-teritorială și creăm o flexibilizare. Primarii pot adapta numărul de persoane care lucrează în comună la nevoile reale”, a mai adăugat vicepremierul.
