Guvernul aprobă creșteri salariale și angajări în 47 de societăți de stat
Guvernul a aprobat, prin memorandum, măsuri pentru creșterea cheltuielilor salariale și angajarea de personal în 47 de operatori economici subordonați administrațiilor publice locale din 22 de județe. Măsurile, care au un impact bugetar estimat la 168,7 milioane de lei, acoperă companii din domenii precum apă-canal, salubritate și transport public.
Din cele 47 de companii vizate, 29 activează în sectorul apă-canal, patru în salubritate și zece în transport. Printre acestea se numără un parc industrial, aeroporturile din Cluj și Iași, precum și Baza de tratament Ocna Mureș. Scopul acestor măsuri este asigurarea personalului necesar pentru continuarea activității și furnizarea serviciilor publice.
Impactul bugetar se împarte astfel: 83,1 milioane de lei pentru majorări salariale, 66,4 milioane de lei pentru ocuparea a 1.241 de posturi vacante și 18,3 milioane de lei pentru înființarea a 376 de posturi noi. Majorările salariale sunt permise doar cu aprobarea Guvernului și în condiții specifice, cum ar fi absența pierderilor financiare.
Mai multe companii locale au solicitat derogări pentru angajări și majorări salariale, invocând deficitul sever de personal. De exemplu, Drumuri Municipale Timișoara SA a raportat pierderea a 77 de angajați în 2025 și a cerut ocuparea a 75 de posturi vacante, inclusiv pentru șoferi și electricieni. Compania estimează venituri de 95,1 milioane de lei pentru 2026, în creștere cu aproape 33% față de anul anterior.
APAVIL SA, operatorul de apă și canal din județul Vâlcea, a solicitat ocuparea a 86 de posturi vacante, având un impact salarial estimat de 5,2 milioane de lei. Reprezentanții companiei subliniază că lipsa personalului afectează funcționarea serviciilor esențiale.
Eltrans SA din Botoșani a cerut aprobată pentru înființarea a 63 de posturi noi, în contextul extinderii transportului metropolitan, solicitând angajarea a 44 de șoferi și a altor specialiști. Cheltuielile salariale estimate pentru aceste angajări depășesc 3,1 milioane de lei.
În plus, memorandumului include solicitări pentru ocuparea unor posturi specializate în diverse companii publice locale, cum ar fi medici, economiști și inspectori de specialitate. Impactul bugetar pentru aceste posturi este estimat la aproape 588.000 de lei pentru a doua jumătate a anului 2026.
Cheltuielile rezultate din aceste măsuri vor fi incluse în bugetele de venituri și cheltuieli ale companiilor, conform regulilor de disciplină financiară și guvernanță corporativă a întreprinderilor publice.
