Soluții inovatoare pentru angajații din domeniul spațiilor verzi din Mangalia, afectați de concedieri
Peste 1.300 de posturi ar urma să dispară din administrația publică locală din județul Constanța, ca urmare a aplicării Ordonanței de Urgență a Guvernului 7/2026. La nivelul Primăriei Constanța, 20 de angajați vor fi afectați de OUG 7, la care se adaugă măsurile luate la Club Sportiv Municipal Constanța și la Serviciul Public de Impozite și Taxe. Numărul de posturi “tăiate” din organigrama Primăriei Constanța este mult mai mare, dar se referă în principal la funcții vacante.
În ceea ce privește Cernavodă, consilierii locali nu au aprobat proiectul privind reorganizarea, invocând faptul că urmau să fie concediați angajați, în timp ce funcțiile vacante nu au fost incluse pe lista desființărilor.
La Mangalia, Primăria are mai mulți angajați decât prevede ordonanța, iar în câteva zile urmează o ședință pentru a rezolva situația. Viceprimarul Paul Foleanu a declarat că nu se vor face concedieri propriu-zise, ci posturile în exces vor fi gestionate prin reînființarea unei societăți și transferarea unor angajați în cadrul acesteia.
Municipiul Mangalia va avea două societăți – Goldterm și, recent, Callatis Urban. Angajații din domeniul spațiilor verzi, care sunt în prezent încadrați în aparatul de specialitate al primarului, vor fi transferați la noua firmă. Vor dispărea anumite funcții de conducere, dar angajații vor putea ocupa atât funcții de conducere, cât și posturi de execuție la noua societate.
De asemenea, șoferii încadrați pe partea de transport public de persoane vor fi transferați la Goldterm. Foleanu a precizat că, pe lângă furnizarea agentului termic și iluminat public, se intenționează extinderea activităților acestei societăți din subordinea administrației publice locale.
